-->
ทุกสังคมล้วนคาดหวัง 'ความสมบูรณ์แบบ' จากใครสักคนเสมอ แต่ความคาดหวังที่มากเกินไป อาจเป็นผลร้ายต่อการสร้างทีม ทำไมถึงเป็นเช่นนั้น? ชวนสำรวจในบทความนี้!
เวลาที่เกิดความผิดพลาด หลายองค์กรตัดสินใจใช้ 'การล่าแม่มด' หาตัวคนผิดมาลงโทษ แต่การทำเช่นนี้ไม่ได้ส่งผลดีต่อองค์กรเลยแม้แต่น้อย ทำไมถึงเป็นเช่นนั้น? หาคำตอบได้ในบทความนี้!
หลายๆ คนอาจจะเคยเห็นเหตุการณ์ที่ต่อให้พระเอกจะร้ายกาจมากแค่ไหน แต่ท้ายที่สุดแล้ว นางเอกก็ยังรักตามละครต่างๆ แต่นอกเหนือจากนั้นแล้ว เราก็ยังพบได้ในโลกของการทำงานด้วย แล้วมันคืออะไร? เดี๋ยว Future Trends จะเล่าให้ฟัง!
'Drama Queen' หนึ่งในประเภทคนทำงานที่ไม่มีใครต้องการพบเจอ คนประเภทนี้มีลักษณะอย่างไร? จะเป็นจอมดราม่าหรือนางเอกเจ้าน้ำตาอย่างในละครหรือเปล่า? หาคำตอบได้ในบทความนี้!
'Manipulator' หนึ่งในประเภทของคนทำงานเป็นพิษที่หลายคนไม่ต้องการร่วมงานด้วย คนประเภทนี้มีลักษณะอย่างไร และจะรับมือกับการกระทำได้อย่างไรบ้าง? บทความนี้มีคำตอบ!
"รักวัวให้ผูก รักลูกให้ตี" อาจจะเป็นจริงในแง่มุมของการเลี้ยงลูก แต่สำหรับการทำงานแล้ว วิธีดังกล่าวก็อาจจะไม่เวิร์กสักเท่าไร แล้วเพราะอะไรถึงเป็นแบบนี้? เดี๋ยว Future Trends จะเล่าให้ฟังผ่านแนวคิด ‘ถ้าอยากได้น้ำผึ้ง อย่าตีรังผึ้ง’ กัน!
รู้หรือไม่ว่า บางทีโรคซึมเศร้าก็ไม่ได้เกิดจากเคมีในสมองที่ผิดปกติ หรือความอ่อนแอทางจิตใจ แต่จริงๆ แล้ว มีต้นตอมาจากสภาพแวดล้อมที่น่าเจ็บปวดต่างหาก แล้วเรื่องมันเป็นยังไง เพราะอะไรถึงเป็นแบบนี้? เดี๋ยว Future Trends จะเล่าให้ฟัง!
เคยสงสัยไหมว่า ทำไมเวลาที่เพื่อนบ่นว่าไม่ไหวกับงาน จะลาออกให้ได้ แต่สุดท้ายก็ไม่ลาออกสักที เพราะอะไรพวกเขายังอยู่ต่อ เรื่องนี้มีอาถรรพ์รึเปล่า? ปรากฏการณ์ 'Learned Helplessness' ในบทความนี้มีคำตอบ!
เพื่อนร่วมงานประเภท 'Narcissist' หรือ 'คนหลงตัวเอง' คงทำให้หลายๆ คนเบื่อหน่ายกับการทำงานอยู่ไม่น้อย แล้วจะรับมือกับคนประเภทนี้ได้อย่างไรบ้าง? ชวนอ่านเทคนิคดีๆ จากนักจิตบำบัดชื่อดังในบทความนี้!
มีผลสำรวจหนึ่งบอกว่า สำหรับหลายๆ คนแล้ว 'หัวหน้าคือส่วนที่เครียดที่สุดในวันทำงาน' แล้วเราจะรับมือกับมลพิษเหล่านี้ยังไง? บทความนี้มีคำตอบ!